Ambientação de Novos Servidores 2013 – Continuação do Projeto

Descrição

Este Projeto tem por objetivo sistematizar o processo de socialização organizacional no Câmpus Farroupilha, sua abrangência e o devido aproveitamento dos talentos profissionais que chegam à Instituição, por meio de concurso público. O Ingresso em um novo ambiente de trabalho costuma gerar altos índices de expectativa e ansiedade, pois significa entrar em um universo ainda desconhecido de informações, valores e padrões de comportamentos. Ambientar a pessoa, além de uma exigência legal, é essencial para demonstrar o interesse que a organização tem pelo novo servidor, fornecendo subsídios para a sua motivação e facilitando sua integração com os novos colegas e ao ambiente de trabalho. O Projeto de Ambientação foi desenvolvido para proporcionar ao novo servidor do Câmpus, uma boa acolhida, aliada ao repasse de informações sobre a Instituição e a um programa de capacitação básica necessária para o bom desempenho de suas atribuições no trabalho.